VI HAR REKRUTTERET 300+ LEDERE TIL DET DANSKE ERHVERVSLIV DE SIDSTE 5 ÅR
Executive Search
Det er ikke svært at finde dygtige ledere. Det er svært at finde det rigtige match. Hos Compass har vi en unik tilgang til moderne lederrekruttering, når det gælder det øverste ledelseslag i organisationen.
▸
▸
▸
▸
▸
▸
▸
Kontakt os for personlig rådgivning
Vi finder det potentiale, I leder efter
Gennem executive search finder vi jeres fremtidige leder på C-suite-niveau. Via vores executive search-tilgang kan du med stor succes finde og ansætte den rigtige leder eller ledelsesgruppe, såsom CxO-niveau-ledere, Senior Vice Presidents, Vice Presidents og topledere.
Hvad er executive search?
Grundlæggende handler executive search om at headhunte en topleder til en anden virksomhed. Når der er tale om search, omfatter det en grundig søgning efter relevante kandidater, der typisk allerede findes på C-suite-niveau.
Gennem search-processen identificerer man kandidater, der matcher de menneskelige egenskaber og de faglige kompetencer, som virksomheden leder efter.
Det kan vi hjælpe med
Gennem executive search finder vi jeres fremtidige leder på C-suite-niveau. Via vores executive search-tilgang kan du med stor succes finde og ansætte den rigtige leder eller ledelsesgruppe, såsom CxO-niveau-ledere, Senior Vice Presidents, Vice Presidents og topledere.
Alle vores seniorkonsulenter har +10 års erfaring inden for rekruttering på topleder-niveau – og har et indgående kendskab fra forskellige brancher fordelt på 6 industrier.
Processen med at finde de rigtige kandidater er baseret på vores rekrutteringsspecialisters grundige evalueringsmetoder og unikke forståelse af menneskelige faktorer, der kan have indflydelse på virksomhedens visioner og kommercielle succes.
SEARCH-PARTNER, TRUSTED ADVISOR OG STRATEGISK UDSYN
Hvorfor executive search?
Når man skal rekruttere på øverste lederniveau, er der ofte tale om kandidater, der ikke er aktivt jobsøgende, og der er derfor brug for en executive search-strategi.
Der kan være flere grunde til at igangsætte executive search. De fleste virksomheder bruger i dag executive search for at finde frem til det helt rigtige kandidatfelt – og for at undgå fejlrekrutteringer.
- 57% af de adspurgte ledere i en undersøgelse svarede, at de havde brug for seks måneder for at nå deres fulde præstationsniveau.
- En dårlig ansættelse koster op mod 30% af personens løn det første år.
Vores executive search-proces er designet til at identificere kandidaterne med den bedste mulige kombination af forretningsvision, industrierfaring, lederevner og personlighed.
NORDIC NETWORK WITH INTERNATIONAL OUTLOOK
Our Nordic and international network, long-standing professional relationships and extensive executive search experience are your guarantee that you will get the best possible match for your business.
Effektiv Executive Search-proces gav hurtigt en ny CEO til BKD
Med tiden har de oplevet en del udskiftning i ledelsen, og da de igen skulle finde en ny CEO, besluttede de at få hjælp til at identificere det perfekte match.
Overlad detaljerne til os og oplev, hvordan din ledelsesansættelse løfter din virksomhed til nye højder.
Kontakt os i dag
Har du spørgsmål, eller ønsker du hjælp til en konkret opgave, så kontakt os. Udfyld formularen og vi vender tilbage indenfor 24 timer. Ellers er du velkommen til at ringe til os på +45 70 20 12 75
Danmark
KØBENHAVN
Rigensgade 11, 2. sal
DK-1316 København K
+45 70 20 12 75
compass@compasshrg.com
AARHUS
Sommervej 31B, 1. sal
DK-8210 Aarhus V
+45 70 20 12 75
compass@compasshrg.com
Vores hovedtelefon er åben alle hverdage mellem kl. 8.00 - 16.30